新賓縣人社局2012年政府信息公開(kāi)工作年度報(bào)告
瀏覽：9637次'時(shí)間：2013年2月27日
新賓縣人社局2012年政府信息公開(kāi)工作年度報(bào)告 按照縣政務(wù)公開(kāi)辦《政府信息公開(kāi)年度報(bào)告》的通知要求，現(xiàn)將新賓縣人力資源和社會(huì)保障局2012年度政府信息公開(kāi)年度報(bào)告予以公布。本報(bào)告由概述，主動(dòng)公開(kāi)政府信息的情況，依申請(qǐng)公開(kāi)政府信息，政府信息公開(kāi)的收費(fèi)及減免情況，因政府信息公開(kāi)申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況和政府信息公開(kāi)工作存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)情況共五個(gè)部分組成。本報(bào)告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)期限自2012年1月1日起至2012年12月31日止。 一、概述 我局高度重視推進(jìn)政府信息公開(kāi)工作，及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議對(duì)信息公開(kāi)工作進(jìn)行研究部署，極大地增強(qiáng)了全局干部職工推行政務(wù)公開(kāi)和信息公開(kāi)的主動(dòng)性、自覺(jué)性。局領(lǐng)導(dǎo)始終把做好人社政務(wù)信息公開(kāi)工作列入正常的議事日程，并形成“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，職能單位、股室抓落實(shí)”的工作機(jī)制，及時(shí)協(xié)調(diào)解決工作中的問(wèn)題。目前，我局政府信息公開(kāi)工作運(yùn)轉(zhuǎn)正常，政府信息公開(kāi)咨詢、申請(qǐng)以及答復(fù)工作開(kāi)展順利。 二、主動(dòng)公開(kāi)政府信息情況 2012年，我局從實(shí)際出發(fā)，采取了上墻、政務(wù)欄公開(kāi)、上網(wǎng)、新聞媒體、宣傳材料發(fā)放等形式公開(kāi)政務(wù)，效果明顯。一是制度上墻。把各中心、隊(duì)、辦和機(jī)關(guān)各股室的主要職責(zé)、辦事程序、服務(wù)承諾及工作人員的職責(zé)等內(nèi)容在辦公室上墻公開(kāi)。及時(shí)公布業(yè)務(wù)辦理情況、結(jié)果及有關(guān)信息。二是政務(wù)公開(kāi)。將需要向社會(huì)進(jìn)行公開(kāi)的事項(xiàng)，如機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考簡(jiǎn)章等，在縣委、縣政府公示欄內(nèi)進(jìn)行張貼，及時(shí)公布應(yīng)該公開(kāi)的事項(xiàng)。三是網(wǎng)絡(luò)發(fā)布。通過(guò)市人社局網(wǎng)站、縣政務(wù)公開(kāi)網(wǎng)站及時(shí)向廣大干部群眾公開(kāi)工作動(dòng)態(tài)、職稱評(píng)審、專業(yè)技術(shù)資格考試、勞動(dòng)保障監(jiān)察、勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁、人事人才業(yè)務(wù)的工作程序等政府信息，大大增強(qiáng)我縣人力資源和社會(huì)保障工作的公開(kāi)力度，方便群眾辦事，取得了明顯的效果。四是廣泛宣傳。我局通過(guò)縣電視臺(tái)等新聞媒介公布一些事業(yè)單位招考等重大政務(wù)信息；與有關(guān)部門(mén)聯(lián)合舉辦政策法規(guī)宣傳活動(dòng)，發(fā)放崗位需求和就業(yè)政策宣傳資料，進(jìn)行求職信息咨詢及人力資源和社會(huì)保障政策法規(guī)解答，并著力加強(qiáng)信息報(bào)送，加大宣傳與公開(kāi)范圍。全年共發(fā)布各類信息60余條。 三、依申請(qǐng)公開(kāi)政府信息情況 全年共接受公民咨詢1000余人，現(xiàn)場(chǎng)咨詢800余人，電話咨詢200余人；其中咨詢工資審批、退休事宜600余人，咨詢勞動(dòng)仲裁事宜50余人，其他事項(xiàng)300余人；沒(méi)有收到書(shū)面或其它形式要求公開(kāi)政府信息的申請(qǐng)。 四、政府信息公開(kāi)的收費(fèi)及減免情況 政府信息公開(kāi)無(wú)收費(fèi)情況。 五、因政府信息公開(kāi)申請(qǐng)行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況 無(wú)被申請(qǐng)行政復(fù)議或被提起行政訴訟、行政申訴情況。 六、政府信息公開(kāi)工作存在的主要問(wèn)題及改進(jìn)情況 （一）主要問(wèn)題 一是辦公設(shè)施落后，辦公效率有待提高。二是信息公開(kāi)工作規(guī)范性有待進(jìn)一步完善。三是政府信息主動(dòng)公開(kāi)的廣度、深度還不夠。 （二）改進(jìn)情況 2012年，我局將按照縣委縣政府的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)我縣人力資源和社會(huì)保障信息公開(kāi)工作。一是不斷更新電子辦公設(shè)備，學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)辦公知識(shí)，提高辦公效率；二是在政府信息公開(kāi)規(guī)范化、制度化、程序化等方面進(jìn)一步完善。三是擴(kuò)大信息公開(kāi)范圍，不斷提高公開(kāi)信息的廣度和深度，滿足公眾獲取信息的需求；四是進(jìn)一步增強(qiáng)做好政府信息公開(kāi)工作的主動(dòng)性，不斷創(chuàng)新政府信息公開(kāi)機(jī)制，使我縣人力資源和社會(huì)保障信息公開(kāi)工作成為貼近和幫助老百姓解決實(shí)際問(wèn)題的助推劑和連心橋。 |